Har du erfaring med at rådgive om IP, gode samarbejdsevner og styr på tingene? Så er det måske dig, Hudtloff Viinberg Law Firm søger til at styrke deres hold.

Om Hudtloff Viinberg Law Firm

Firmaet havde første arbejdsdag i april 2017 og tæller i dag 7 fuldtidsansatte og 4 studentermedarbejdere. Alle ansatte er unge og ambitiøse, og finder i pauserne tid til at samles om bordfodboldbordet og skråle med på de bedste hits. Firmaet leder efter en kollega, som finder værdi i en arbejdsplads med højt energiniveau og godt humør.

Hudtloff Viinberg Law Firms klienter oplever stor tilgængelighed og passionerede rådgivere. Firmaet tilbyder et job med faglige udfordringer, råderum til at udvikle nye kompetencer og forretningsområder indenfor IPR. For firmaet er det vigtigt at skabe rammer, der sikrer at hele livet hænger sammen for dig.

Om dig

Det er vigtigt, at du formår at kombinere din faglighed med en kommerciel forståelse, og kan tænke løsningsorienteret og pragmatisk. Firmaet har ansatte med forskellige uddannelsesmæssig baggrund, som i fællesskab skaber innovative løsninger til gavn for firmaets klienter og udfordrer det ”gængse” i advokatbranchen.

Stillingen forudsætter minimum 3 års relevant erfaring med IPR, herunder gerne proceserfaring og generelt en bred erfaring indenfor immaterialretten. Det forventes, at du har erfaring med at rådgive om IP-ret, er initiativrig, formår at arbejde selvstændigt og har mod på faglige udfordringer.

Opsummerende kan du, hvis du er den rette, nikke genkendende til følgende

Du sætter en ære i og evner at

  • identificere og styre risici og anbefale passende løsninger
  • formidle og identificere kompleks viden om IPR til brugbare anbefalinger til klienterne

Det forudsættes, at du

  • er løsningsorienteret og kan forstå klienternes forretning
  • har stærke organisatoriske færdigheder og en evne til at prioritere benhårdt og korrekt
  • ser værdi i at arbejde selvstændigt og i grupper på tværs af uddannelsesbaggrund
  • gerne rejser til konferencer over hele verden
  • har sund fornuft og dømmekraft og har lyst til at udvikle dig sammen med os

Firmaet vil glæde sig til at byde dig velkommen, hvor du kan forvente

  • hjælpsomme kolleger
  • høj fleksibilitet i forhold til hjemmearbejdsplads og bopæl
  • konkurrencedygtig løn og vilkår efter erfaring og kvalifikationer

Ansøgningsfrist: Tiltrædelse snarest muligt efter nærmere aftale.

Henvendelse til PBO:

Er du den rette kandidat, send da venligst dit CV og en kort præcis ansøgning til PBO Juridisk Rekruttering – gerne allerede i dag, da der afholdes interviews løbende.

Du er også altid velkommen til at kontakte Pia Bolander Olsen, rekrutteringskonsulent på +45 23 32 97 82 for en uforpligtende snak eller henvisning til samtale hos Hudtloff Viinberg Law Firm.

Alle ansøgere modtager naturligvis svar på deres ansøgninger.

pia-bolander-olsen-vikar-advokatsekretær-online-bistand

Følg mig gerne på LinkedIn, Instagram eller Facebook for newsfeed om spændende rekrutteringsopgaver, for interessante og relevante stillingsopslag i hele DK og for opdateringer og links til nyttig og essentiel viden om nyheder inden for: jura, formidling af fast ejendom, forsikringsret, revision og finansiering – altid med aktuelle kildehenvisninger, så vi sammen kan bygge vores “vidensbank” op.

Følg gerne med på bloggen for info om seneste tiltag.

PBO Legal Recruiting

PBO Juridisk Rekruttering – “out of the box” legal recruiting – because it works!

Er du en dygtig og kvalificeret kandidat primært indenfor områderne jura, fx advokat (cand.jur./ cand.merc.jur.), juridisk sagsbehandler, advokatsekretær, ejendomsadministration eller advokatbogholder/ controller, så send meget gerne dit CV og en kortfattet beskrivelse af dine spidskompetencer og foretrukne arbejdsområder, så holder PBO Juridisk Rekruttering øje med aktuelle stillinger for dig, ligesom du kommer i betragtning ved PBO Juridisk Rekrutterings egenrekrutteringer.

Såvel som kandidat og som beslutningstagende arbejdsgiver kan du med fordel følge med i konceptet Månedens Juridiske Kandidat , som er et spændende tiltag for den proaktive kandidat og arbejdsgiver, så følg gerne med på virksomhedens profil: PBO Juridisk Rekruttering.

PBO Juridisk Rekruttering – “out of the box” legal recruiting – because it works!